农民工工资2年，未结，有欠条?

针对您提出的问题，拥有欠条确实为您提供了直接证据来支持您的诉求。根据【解答内容】，虽然提到了农民工在没有欠条时可以收集其他证据投诉或申请仲裁，但拥有欠条的情况下，您完全有权利依据《劳动合同法》的相关规定，直接向法院提起诉讼要求用人单位支付拖欠的工资。特别是《劳动合同法》第八十五条的规定，强调了用人单位未按时支付劳动报酬的法律责任，这为您的诉讼提供了坚实的法律依据。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
从法律角度，为支持您的诉求，您应准备以下材料：1.欠条原件，作为直接证据；2.劳动合同复印件，证明劳动关系；3.工资发放记录，如银行流水或工资条，证明工资拖欠情况；4.如可能，收集同事证言或其他能证明用人单位拖欠工资的证据。这些材料将有助于您在投诉、仲裁或诉讼过程中有效维护自己的权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
除了起诉外，您还可以选择以下途径解决拖欠工资问题：1.向劳动行政部门投诉，由行政部门责令用人单位限期支付；2.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过仲裁程序解决争议。这两种途径都基于【解答内容】中提及的《劳动合同法》第八十五条的规定，旨在保护劳动者的合法权益。